当你写求职信时，小事可以产生很大的不同。你的信越好，你获得工作面试的机会就越大。遵循这些撰写获胜求职信的提示，您将增加找到所需工作的机会。
研究和头脑风暴
在开始写求职信之前，请熟悉职位要求。仔细阅读职位列表并提取最重要的信息。然后，花时间在公司的网站上，深入了解公司的文化、价值观和使命。集思广益，在求职信中传达您是否适合该职位的最有效方式。头脑风暴是写作过程.
个性化您的问候语
招聘人员或招聘经理在您的求职信中注意到的第一件事是您是否亲自向他们致信。找到招聘人员或招聘经理的名字并不总是那么容易，但花时间直接与将做出招聘决定的人联系总是值得的。
抓住读者的注意力
你的求职信需要在第一两句话中引起注意。请记住，招聘人员将阅读大量包含非常相似内容的求职信。如果你的求职信从一开始就没有吸引他们，你可能会被忽视。
展示你对这个角色的热情
在你的求职信中，使用能够传达你对你所做工作的热情的语言。你选词在塑造招聘人员如何看待您对工作经验的态度以及您对职位的热情方面发挥着重要作用。
